經常有人混淆，新一代總認為上一輩過份壓制他們的言行舉止，是抹煞創造力。而上一輩卻又經常覺得新一代不尊師重道，冇大冇細不分輩份是他們捍衛創造力之果。上一輩總希望以尊師重道行先，於是不經不覺扼殺了青年人的創造力；而青年人又總希望改變世界，於是經常忘了尊師重道。
有些前輩唯恐長江後浪推前浪，怕自己會被後浪蓋過，於是慣性會先否定晚輩提出的建議。久而久之，晚輩的創造力都被扼殺，因為每次的建議也是被推翻。相反，年輕人總會認為前輩都離世界太遠，總是不入時又跟不上潮流，於是前輩說的都是離地思想，不期然語帶挑機地希望前輩提早退休算把啦。這種互相排斥的文化，造成了社會的停滯不前。因為上一輩總在拒絕變化，生怕晚輩不尊重。後輩又嫌每次提出改變也被稱為「冇大冇細」那還是不提出好了，最後無人再願意改變世界。
以上都是兩代人各自一廂情願之果，其實「尊師重道」與「創造力」是能夠並存的。如果我們都能接受世界每天都在變，後浪必然需要繼承前浪才能讓社會得以進步。改變是沒有問題的，問題在於你提出改變時的態度，是挑機還是尊重。挑機的話當然令前輩感到難受，如果互相尊重，肯進行溝通，總能在當中找到磨合點，一步一步推動創造力，令世界尚有一絲進步的空間，不再困在一成不變的局面內。