內地大型券商上半年員工數大大減少,更出現「降職降薪」情況。內媒報道,中金公司(3908)員工陸續接獲降職級降薪資的郵件,如不接受,將根據公司統一安排推進後續工作,而財報顯示,中金在上半年的員工人數已減少246人。
建設銀行總部員工據報響應「共同富裕」 減薪至少一成高層減更多
內地金融機構據報要求員工放棄遞延獎金 以響應「共同富裕」
內地大型券商現「減薪潮」 其中一間減薪比率接近4成
考核代表要求員工簽字確認接受降職
消息指,相關考核於數月前進行,是次相當於要員工簽字確認接受降職級,並接受按對應職級調整薪資,如不接受安排,可以選擇自行離職,不離職也不簽字,中金將繼續推進走流程統一安排降職降薪。
而早在5月時業內已有消息指,中金公司未來一段時間內的降薪和裁員計劃,預計降薪幅度25%、投行業務部門裁員約三分一。
內地大型券商合計已減少5735人
報道指,計及中金,據統計內地大型券商員工人數上半年合計已減少5,735人,當中以方正證券減少1,381人最多,其他券商包括中信証券、中信建投証券、國信證券、廣發証券等,於上半年減員均逾500人。儘管這些大型券商在市場中佔據主導地位,但仍然面臨著業績壓力、業務結構調整等挑戰。
與此同時,投資顧問和分析師職位則出現了逆勢增長。截至今年第二季末,投資顧問從業人員數量達到7.8萬人,較去年年底增加了約千人。同樣,分析師的總數也達到4,952人,較去年底增加了超過300人,顯示出行業對專業性、分析性職位的需求在逐漸上升。