勞福局長羅致光在網誌中，再解釋強積金對沖方案。他指出，取消強積金對沖沒有任何一個方案是完美，目前政府提出的安排，已是對營商環境及勞工巿場的負面影響最少。政府現時的建議，是成立為僱主而設的專項儲蓄戶口，僱主除了每月要最少為僱員供相關薪酬的5%作強積金外，須額外再供多1%，儲蓄在個別僱主名下的戶口中，用來支付未來可能要支付的遣散費或長期服務金，當累積儲蓄達到年度總相關薪酬的15%，便可以停止供款。他指出，以長遠計，這方案是其他要額外供款的方案中僱主要支出最少的方案。
羅致光提到，坊間提出的「基金池」方案，所有僱主都要向「基金池」供款2.3%至4.2%，保持有足夠資金，同時僱主仍然額外承擔「基金池」支付比例以外所需的款項，亦大大減低勞工巿場的靈活性。
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