藉「保就業」揭四成工作場不獲視察促勞工處研減社交視察保僱員福利

疫情期間多個政府部門安排員工在家工作，審計處指，負責視察各工作場所、打擊僱用非法勞工的勞工督察在2020年間只視察約10.4萬次，較每年14萬次服務表現目標少26%。審計處認為做法無可避免影響勞工處保障僱員權益及福利的整體成效。

勞工處回應審計處指，2020年數段時間安排員工在家或彈性上班時間工作，令該處2020年間損失逾30%工作日數。審計處建議，勞工處應考慮就管理視察工作制訂應變計劃，研究視察時採取創新措施，配合減少社交接觸要求，以保障僱員權益及福利免受過度損害。

另外，審計處根據防疫抗疫基金計劃下的「保就業」計劃，核對78間成功申請津貼公司的資料，揭發勞工視察科工作場所資料庫遺漏33間(42%)，意味勞工處例行視察不會涵蓋有關公司，審計處促改善。