星展銀行開拓新辦公模式。(資料圖片)
星展銀行行政總裁高博德(Piyush Gupta)表示，為應對新冠肺炎疫情，改變工作方式包括實行永久「混合辦公模式」、彈性工作安排及部署更多機敏工作群組，創建有助加強構想和協作的工作空間，還將大規模加快員工技能提升培訓等。
所有員工將靈活進行遠程工作，佔總工作時間最多40%。於6個月前成立的跨職能跨區域「Future of Work」(FOW) 特別工作小組發現2.9萬名員工中，超過80%可無縫遠程工作。接近3,000名新加坡員工表示他們在遠程工作時仍可保持工作效率，但與同事互動和聯繫仍存在挑戰，故他們認為「混合辦公模式」比純粹「遠程工作」或「辦公室工作」模式都要好。
該行將加快轉型營運模式，由不同職能，不同專業領域的員工組成之數據驅動型工作群組處理不同項目，並將加強員工技能發展，超過7,200名員工將獲技能提升及進修機會。
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