2019-10-08 05:00:00

針對高薪員工削成本滙控擬裁減1萬職位

英國《金融時報》指，滙豐控股(005)臨時行政總裁祈耀年(Noel Quinn)擬削減約1萬個職位，主要集中在高薪員工，預計本月公布第三季業績時正式公布，是繼8月後再出現裁員計劃。滙豐發言人回應時表示，不便評論市場傳聞。

受裁員消息刺激，滙控美國預託證券(ADR)昨早段曾報58.38元，較上周五本港收市價58.25元，升0.2%。

報道指，滙控是次裁減職位數目，佔全體員工約23.8萬名約逾4%比例，被形容是歷來控制成本方面最進取的嘗試，惟未提及地區、部門等細節。有傳集團內部質疑為何亞洲地區貢獻近80%利潤，不過歐洲的員工人數卻較多。雖然最新裁員計劃曝光，但亞洲地區仍可能會繼續招聘人手。

范寧離任傳避作裁員決定
時任滙控行政總裁范寧(John Flint)今年3月在港召開會議，報道指他在會上炮轟與會高層表現「不稱職」，未能達到收入和成本目標，傳出集團已啟動名為「橡木計劃」(Project Oak)的節流研究。然而，范寧8月初突辭任，祈耀年接任臨時行政總裁後隨即展開有關計劃。報道透露，范寧離職部分原因是避免在裁員方面作出艱難的決定，現時滙控已啟動物色新任行政總裁程序，並考慮內部及外界人選，而祈耀年則被視為熱門人選。

滙控今年8月時表示，由於貿易糾紛及英國脫歐等不確定性，令全球環境日益複雜及有挑戰，故計劃未來4年裁減少於2%員工，涉及約4,700人，主要涉高層員工，遣散成本達6.5億至7億美元(約50.7億至54.6億港元)。

滙控過往亦分別在2011年及2015年兩次策略日中，提出大幅「瘦身」節流計劃。不過，去年6月范寧公布集團未來3年的發展戰略，有別於以往大削成本的做法，反而欲大舉投資，表示投資最多170億美元以推動業務發展。