專才招聘顧問公司Robert Half早前訪問了本港75位資訊總監或科技總監，發現遙距工作(49%)、更高薪酬水平(48%)，以及彈性工作安排(44%)，為吸引IT人才的三大舉措。Robert Half香港行政總裁Adam Johnston指，IT業界技能短缺的情況一直持續，形容IT行業的求職者在爭取更高薪酬時佔有優勢，又指大多數企業均意識到要以高於平均水平的加薪幅度來獎勵現有員工，以免他們轉投競爭對手。
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專才招聘顧問公司Robert Half早前訪問了本港75位資訊總監或科技總監，發現遙距工作(49%)、更高薪酬水平(48%)，以及彈性工作安排(44%)，為吸引IT人才的三大舉措。Robert Half香港行政總裁Adam Johnston指，IT業界技能短缺的情況一直持續，形容IT行業的求職者在爭取更高薪酬時佔有優勢，又指大多數企業均意識到要以高於平均水平的加薪幅度來獎勵現有員工，以免他們轉投競爭對手。