公務員事務局局長楊何蓓茵。(資料圖片)
政府近年積極吸納境外港大的畢業生加入公務員行列。公務員事務局局長楊何蓓茵今日（16日）在立法會委員會上回應議員關注時承認，部分在內地接觸的港人畢業生，其英語測試表現不足以進入心儀職系。為此，當局已與內地高校接觸，提出在學生就業支援上提供英語課程，協助他們提升表現。
指內地生較少用英語
金融界陳振英關注政府在境外招聘年輕公務員的成效，楊何蓓茵表示，由於內地學生較少使用英語，不少人不能通過英語門檻，出現上述問題。
她指出，政府每年新聘約1萬名公務員，正採取多管齊下的方針吸引青年人才，包括在3所本地大學舉辦「政府職位招聘展覽」專場。2023至24年度，政府及公營機構共聘請接近4,000名青年實習生，計劃在2024至25年繼續提供約4,000個短期實習名額，讓青年人了解相關職責和運作。
楊何蓓茵強調，即使部門人手不足，都要咬緊牙關接收實習生，否則人手問題會繼續惡性循環。至於為非華裔學生提供實習機會，她指不少礙於中文水平，以致入職者不多，只有單位數字。她又說，政府向來都有向公務員提供語言培訓，會考慮增設一帶一路語言如阿拉伯語的學習。
