近日筆者在網上看到，港府公布首份香港人才清單，合資格人士即日起可以申請＂優秀人才入境計劃＂。
現時每年有一千個名額，吸引各地人才來香港。為了以更有效和聚焦方式配合香港發展，政府公布首份「香港人才清單」，合資格人才可獲得額外分數。
此十一項專業包括：資深資產管理專才、精算師、解決國際金融糾紛的爭議解決專才、資深金融科技專才、資深數據科學家、創新及科技專家，包括遊戲開發專家、著名國際電影節得獎者等在內的創意產業專才、廢物處理專家、海運保險專才、造船師及輪機工程師等。
「優秀人才入境計劃」會按年齡、學歷、工作經驗等評分，最少要八十分才可以透過計劃申請來港。而符合以上專業資格人士可以獲得額外三十分，獲批的申請者毋須在來港定居前先獲得本地僱主聘任。
其實有實力的專業人才，只要在適合的平台，自然會如魚得水，發揮所長。就我們所見，有些具規模的大型保險公司，在他們的專業培訓學院裡，經常可以見到穿着整齊醒目、精神抖擻的一班班實習學員，他們代表了来自各地的精英，正準備在這競爭的職場上大展拳腳。我們是十分樂見這群充滿朝氣的生力軍！
保險職場正是「缺人之際」，加上萬眾期待的「保監局」已經進入正式工作階段，未來日子，有了經驗豐富，業界民意支持度極佳的 Clement今個月也正式上班，成為我們的「保險一哥」帶領保監局，香港保險業必有美好的未來。
特區政府不妨試試擴大招募專才，打造香港成為全球「保險業一哥」。香港若然想維持着世界前列城市地位，引進更多專業人才是十分必要的。
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