科技對生活影響日大，香港人力資源管理學會上年訪問100家企業，三成機構表示「因應數碼科技的轉型/顛覆」是制訂今年培訓計劃的動機，升16個百分點。65%機構提供網上培訓課程，升5個百分點。學會理事曾永昌(圖左)指，網上學習、虛擬實境(VR)及擴增實境(AR)亦逐漸受僱主採用以進行員工培訓，如警察、醫療行業等，因在網上更容易營造出相應的情境。
(曠梓祈攝)
另外，71%表示有為員工訂立培訓和發展預算，平均培訓預算佔該公司全年薪酬比率為3.4%，比率與前兩年相若；當中「健康護理/藥劑」(8.6%)、「零售」(7.4%)及「運輸/運輸服務/物流」(6.5%)的培訓比率預算較平均值的3.4%高。
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